Autorizatia de functionare din punct de vedere al protectiei muncii reprezinta documentul prin care se atesta ca la data verificarii persoana juridica sau fizica īndeplineste conditiile minime, stabilite prin standardele # 18318h71s 1;i normele de securitate īn vigoare, astfel īncāt sa fie prevenite accidentele de munca si īmbolnavirile profesionale.
Art. 9 alin (1) din Legea protectiei muncii nr. 90/1996 republicata si completata prevede:
"Desfasurarea activitatilor de productie sau a prestatiilor de servicii este conditionata de obtinerea autorizatiei de functionare din punct de vedere al protectiei muncii, emisa de inspectoratele teritoriale de munca, cu exceptia activitatilor desfasurate de unitatile din subordinea organelor si a serviciilor prevazute la art. 4 alin. (2)."
Art. 18 alin (1) litera b) din Legea protectiei muncii nr. 90/1996 republicata si completata prevede:
"Īn vederea asigurarii conditiilor de protectie a muncii si pentru prevenirea accidentelor de munca si a bolilor profesionale, conducerea persoanei juridice, precum si persoana fizica au urmatoarele obligatii: sa solicite inspectoratului teritorial de munca autorizarea functionarii unitatii din punct de vedere al protectiei muncii, sa mentina conditiile de lucru pentru care s-a obtinut autorizatia si sa ceara revizuirea acesteia īn cazul modificarii conditiilor initiale īn care a fost emisa."
Pentru respectarea acestor prevederi, societatile comerciale vor obtine autorizatia de functionare din punct de vedere al protectiei muncii, conform prevederilor Ordonantei de urgenta nr. 76/2001, cu modificarile si completarile ulterioare, prin Biroul Unic din cadrul Camerei de Comert si Industrie a Romāniei si a Municipiului Bucuresti.
Continutul dosarului (actele necesare) īn vederea autorizarii unui comerciant din punct de vedere al protectiei muncii sunt:
- cerere pentru eliberarea autorizatiei de functionare - copie, 1 exemplar
- declaratie pe proprie raspundere (2 exemplare)
- dovada achitarii tarifului pentru unitatile care necesita evaluare:
450.000 lei - 1-9 salariati
700.000 lei - 10-49 salariati
1.350.000 lei - 50-249 salariati
2.250.000 lei- peste 250 salariati
- copie de pe anexa la certificatul de īnregistrare pentru activitatile autorizate anterior, dupa caz.
Art. 9, alin (2) din Legea protectiei muncii nr. 90/1996 republicata si completata prevede:
"Persoanele juridice si persoanele fizice au obligatia sa confirme anual la inspectoratul teritorial de munca faptul ca se pastreaza conditiile initiale pentru care s-a eliberat autorizatia de functionare din punct de vedere al protectiei muncii."
Pentru respectarea acestei prevederi, societatile comerciale vor depune la inspectoratul teritorial de munca o declaratie de conformitate.
|
