Nr... .......
COMUNICARE
In atentia dlui/dnei <<EMPLOYEES.LastName>> <<EMPLOYEES.FirstName>>,
Avand in vedere rezultatele expertizei nr .....din data de ..... a medicului de medicina a muncii, dr ....., cu privire la posibilitatea de a continua activitatea in functia de <<SuplData.Meserie.VALUE>>, nu mai sunteti apt(a) din punct de vedere fizic pentru continuarea activitatii in postul detinut anterior.
La propunerea medicului de medicina a muncii va oferim postul de ........ remunerat cu un salariu de baza brut de ........., acesta fiind singurul post vacant corespunzator starii dvs. de sanatate
In acest sens va rugam sa va exprimati consimtamantul cu privire la ocuparea postului amintit cel mai tarziu pana la data de ......, depunand a cerere la serviciul resurse umane.
In masura in care nu veti depune in termen aceasta cerere, vom proceda
la concedierea pentru inaptitudinea fizica, conform art. 61 lit.
c din Codul Muncii.
Data: DIRECTOR GENERAL,
<<DATE.Date>> ..........
|
